recruter pour mon association et pérenniser une emploi

Thème : La gestion des Ressources Humaines
Organisateur : Maison des Associations de Lille

Initiation Gratuit 3 heures En ligne

Public / Conditions d'accès

Avoir le siège social de son association sur la collectivité proposant la formation
Tout public bénévole, pas de condition particulière d'accès

Descriptif de la formation

Objectifs :

Identifier les opportunités et les contraintes liées à un recrutement. Connaitre les différents dispositifs et les aides pour accompagner les associations dans leurs démarches. Se préparer à l’embauche, se questionner sur le plan : légal, organisationnel, financier, administratif et humain.

Contenu :

-Aspect légal : quels sont les règles à respecter (droits et devoirs du salarié et de l’employeur),

– Aspect organisationnel : calibrer le poste, se questionner sur les besoins de la structure.

– Aspect financier : estimer le coût du post, savoir quels sont les outils de gestion et connaitre les dispositifs de financements.

-Suivi administratif : obligations et bonnes pratiques en amont de l’embauche

Aspect humain : conditions de travail, coopération et dialogue interne, suivi des salariés.